培育世界一流企业的概念是怎样提出来和发展的？

培育世界一流企业的概念是一个发展历程较长的过程，主要经历了以下几个阶段： 1. 前置阶段：20世纪50年代到60年代，在经济全球化的背景下，全球范围内企业竞争愈加激烈。在日本等一些国家的推动下，出现了一批具有国际竞争力的优秀企业，如雪佛龙、通用电气等，从而启发了其他国家的企业对“世界一流企业”的向往。 2. 起步阶段：20世纪70年代到80年代，世界一流企业成为国际上广泛讨论的话题。经济学家和企业管理者开始研究世界一流企业的共同特征和成功经验，提出了一系列相关理论和模型，如波士顿咨询公司的“经营优秀十二要素”等。 3. 成熟阶段：20世纪90年代到21世纪初，世界一流企业的培育已成为各国政府和企业界的共识。各国政府开始制定相关政策和战略，大力扶持企业成为世界一流企业。企业界对世界一流企业的追求也逐渐深入人心，成为企业发展的重要目标。同时，世界一流企业的标准也逐渐提高，除了经济效益，还注重企业的社会责任和环境保护等方面。 4. 深化阶段：21世纪中后期，随着科技和数字化的发展，世界一流企业的培育和评价标准也在不断变化和深化。企业的创新能力和数字化转型能力成为评价世界一流企业的重要标志。同时，环保和可持续发展也成为企业的必要素质。 综上，培育世界一流企业的概念是在全球化背景下逐渐成形，通过政府和企业界的共同努力，在不断研究和实践中不断升级和深化。

总结

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